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外贸业务主管

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浙江-金华 | 1年以上经验 | 本科学历
2020-05-23 更新 被浏览:
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魏小姐 人事部
电话:8568****8000 企业仅对有简历的求职者开放联系方式 创建简历
地址:义乌市群英路293号,后宅街工业区上洪新村东区9幢前(公交车801、355、356直达)上洪站下车.
职位描述
招聘人数:若干 到岗时间:1个月之内 年龄要求:35岁以下 婚况要求:未婚 岗位职责: 1、负责欧美市场,管理6-8人业务团队;2、积极带领团队参加国内外各大展会,开拓新客户;3、指导团队成员维护并加深与老客户的合作;4、跟踪部门订单进度,协调部门成员保质保量交货;5、处理客户投诉、维护与客户的良好关系,催收货款。6、根据团队实际情况,完成上级下达年度业绩指标。 在职资格: 1、国际贸易、金融、英语专业本科以上学历,英语六级,或BEC英语高级,英语口语流利,书面表达能力佳。2、七年以正轨贸易公司外贸业务员从业经验,三年以上团队(6人以上)管理经验,流行配饰行业工作经验者优先考虑;3、有大型国内外参展经验,熟悉外贸各环节流程;4、较强的商业意识及谈判技巧,自主开拓能力强,能适应展会期间长时间出差;5、具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压能力强,性格积极乐观,有感染力,热爱生活,热爱学习,不偏激,与上下级能保持一个良性的沟通。一旦公司正式录用,我们将提供以下福利:(1)一个月休息7天,也就是三周双休,一周单休。(2)国家节假日休息,节假日贴心的福利与津贴。(3)缴纳五险,高收入岗位可自行决定是否要缴纳住房公积金。(4)每个月公司组织有趣的集体活动与旅行。(5)每1-2个月举行一次员工生日派对,不是只切切蛋糕,是精心布置与准备的趴。(6)针对女性的标准产假,小产假,男生陪产假。(7)入职1年以上有5天带薪年假。(8)每年7天带薪病假,直系亲属丧假与慰问金。(9)国家规定大龄青年10天婚假 喜金红包。(10)新生宝宝红包。(11)每年增工龄奖,3年以上职工额外奖励,5年以上职工更高奖励,任何岗位都奖励。(12)单纯有爱的同事关系,我们的麦创家人互相关爱,有趣,开心,从不互相挤兑。为了成就在麦创未来更好的你,从你加入公司第一天开始,我们将提供以下培训:(1) 一带一 培养模式,带新员工的都是内部优秀的职员(我们称呼为 小麦 ),他们优秀、能干、富有激情与冲劲。(2)定期公司内部组织研讨会,互相交流工作经验。(3)公费带薪在职培训,外派国内一线培训机构参加培训,培训老师都是国内顶级讲师,优秀试用期员工也将有此机会。(4)优秀业务员可以有出国访问的机会。(5)国内、香港、国外交易会一对一引导与培育机会。在麦创努力工作三年以上的员工,你将获得以下机会:(1)高于义乌、宁波、杭州同工作岗位,相同能力水平绝对更高薪酬。(2)充分内部晋升机会。(3)成为内部合伙人机会。(4)内部创业投资新项目机会。(5)8-10年后,公司为你买车,预交买房首付。我们不招最好的人才,我们只招合适的人才。我们招聘选人的标准是 品德为先 ,我们希望踏实肯干的年轻人能加入到我们的大家庭,一起努力奔向美好未来。还在等什么,赶紧向我们投递简历吧。我们的邮箱:hr@fashionstyle.cn联系人:魏小姐。联系电话:0579-********转8000
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麦创进出口有限公司成立于2007年,是一家经国家外经贸委批准的具有自营进出口权的出口型企业。公司主营饰品、腰带、头饰、箱包、纺织品等时尚服饰配件,其他时尚百货为辅,主要出口欧洲、北美、南美、南非、俄罗斯、日本等高素质国家。 我们为终端客户提供一站式从产品设计、开发、质量管理与采购价格控制、仓储出货的优质外贸出口服务。 公司成立十年来,管理制度不断更新健全、人性化,业务模式勇于开拓与创新。当前拥有本科学历60%,大专以上学历占90%,公司平均年龄27岁,中高管理层均为80后,而且当前90后正开始在公司内部逐步走上管理层岗位。 为成就将来更好、更优秀的麦创,现诚邀各类优秀人才加盟,共创美好未来。 一旦公司正式录用,我们将提供以下福利:(1)一个月休息7天,也就是三周双休,一周单休。(2)国家节假日休息,节假日贴心的福利与津贴。(3)缴纳五险,高收入岗位可自行决定是否要缴纳住房公积金。(4)每个月公司组织有趣的集体活动与旅行。(5)每1-2个月举行一次员工生日派对,不是只切切蛋糕,是精心布置与准备的趴。(6)针对女性的标准产假,小产假,男生陪产假。(7)入职1年以上有5天带薪年假。(8)每年7天带薪病假,直系亲属丧假与慰问金。(9)国家规定大龄青年10天婚假 喜金红包。(10)新生宝宝红包。(11)每年增工龄奖,3年以上职工额外奖励,5年以上职工更高奖励,任何岗位都奖励。(12)单纯有爱的同事关系,我们的麦创家人互相关爱,有趣,开心,从不互相挤兑。 为了成就在麦创未来更好的你,从你加入公司第一天开始,我们将提供以下培训:(1) 一带一 培养模式,带新员工的都是内部优秀的职员(我们称呼为 小麦 ),他们优秀、能干、富有激情与冲劲。(2)定期公司内部组织研讨会,互相交流工作经验。(3)公费带薪在职培训,外派国内一线培训机构参加培训,培训老师都是国内顶级讲师,优秀试用期员工也将有此机会。(4)优秀业务员可以有出国访问的机会。(5)国内、香港、国外交易会一对一引导与培育机会。 在麦创努力工作三年以上的员工,你将获得以下机会:(1)高于义乌、宁波、杭州同工作岗位,相同能力水平绝对更高薪酬。(2) 充分内部晋升机会。(3)成为内部合伙人机会。(4)内部创业投资新项目机会。(5)8-10年后,公司为你买车,预交买房首付。 我们不招最好的人才,我们只招合适的人才。我们招聘选人的标准是 品德为先 ,我们希望踏实肯干的年轻人能加入到我们的大家庭,一起努力奔向美好未来。 还在等什么,赶紧向我们投递简历吧。我们的邮箱:hr@fashionstyle.cn 联系人: 魏女女士。 联系电话:0579- ******** 转8000

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